我是一名公司科員，新入職8個(gè)月

      病情分析：
      你好，根據(jù)你的描述，這種情況一般考慮是由于精神緊張工作壓力大引起的。
      指導(dǎo)意見：
      你好，建議放寬心態(tài)，調(diào)理好飲食及作息，避免熬夜及勞累，學(xué)會(huì)給自己減壓，可以給朋友同事領(lǐng)導(dǎo)交流溝通。
      

      病情分析：
      根據(jù)你現(xiàn)在描述的情況，估計(jì)你現(xiàn)在是不能適應(yīng)你現(xiàn)在的工作崗位已經(jīng)工作環(huán)境。屬于社會(huì)適應(yīng)能力方面的問(wèn)題。
      指導(dǎo)意見：
      根據(jù)你現(xiàn)在的情況，建議你應(yīng)該改變你自己的心態(tài)，多余同事們溝通。必要時(shí)可以去當(dāng)?shù)卣?guī)三甲醫(yī)院心理門診進(jìn)行心理咨詢。
      

      指導(dǎo)意見：
      現(xiàn)在的環(huán)境你無(wú)法改變，因?yàn)楦改赣H不同意你換工作，因此，必須要適應(yīng)。領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)專門針對(duì)你，你干好自己的工作就行了，挨領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，也不是很丟臉的事，換個(gè)角度想想，這也是促進(jìn)你的成長(zhǎng)，真的有什么看法，可以直接和領(lǐng)導(dǎo)談?wù)劇?br />      
      以上是對(duì)“我是一名公司科員，新入職8個(gè)月”這個(gè)問(wèn)題的建議，希望對(duì)您有幫助，祝您健康！

      病情分析：
      對(duì)于難纏的領(lǐng)導(dǎo)，要么忍耐要么爆發(fā)，不然就是如一的做自己，不要把一些事總放在心上。
      指導(dǎo)意見：
      學(xué)會(huì)給自己減壓，多培養(yǎng)自己多方面的興趣愛好，不要把思想集中在這件事上放不開。多參加戶外活動(dòng)。開闊眼界，你的心胸就會(huì)變得寬廣。
      

      病情分析：
      你好！領(lǐng)導(dǎo)有領(lǐng)導(dǎo)的工作職責(zé),員工也有員工的工作職責(zé),只要大家能去共同遵守,就能達(dá)到很好的關(guān)系
      指導(dǎo)意見：
      其實(shí)員工和領(lǐng)導(dǎo)就好象你的好友一樣雙方能夠互相理解互相幫助就能達(dá)到好朋友的關(guān)系